بسم اللة الرحمن الرحيم

 

حركة العدل والمساواة السودانية(JEM)

 

الهيكل التنظيمي: تكوين ومهام أجهزة الحركة

(مسودة)

 

تتكون أجهزة الحركة العليا من المستويات التالية:

 

أولا: المؤتمر العام

 

ثانيا: المجلس التشريعي (البرلمان)

 

ثالثا:  رئاسة الحركة

 

رابعا: الأمانات التنفيذية وهي:

 

1أمانة الشئون السياسية

2أمانة العلاقات الخارجية

3.  هيئة قيادة قوات الحركة

4.  أمانة قطاع العاصمة القومية

5.  أمانة قطاع اقليم كردفان

6.  أمانة قطاع اقليم دارفور

7.  أمانة قطاع الاقليم الأوسط

8.  أمانة قطاع الاقليم الجنوبي

9.  أمانة قطاع الاقليم الشمالي

10. أمانة قطاع الاقليم الشرقي

11. أمانة المكاتب الخارجية

12. أمانة الشئون المالية والاقتصادية

13. أمانة التخطيط الاستراتيجي والتدريب

14. أمانة الاعلام والثقافة

15. أمانة الشئون العدلية وحقوق الانسان

16. أمانة الشئون الانسانية واعادة التعمير

17. أمانة المرأة والطفل

18. أمانة الطلاب والشباب

19. أمانة الشئون الاجتماعية

20. أمانة الأمن والاستخبارات

21. أمانة شئون رئاسة الحركة

 

 

أولا : المؤتمر العام

 

1.    هو جماع إرادات عضوية الحركة إستنادا لشروط العضوية الواردة للنظام الأساسي للحركة ، ويمثل المستوي الأعلي والسلطة العليا في أجهزة الحركة.

2.    يتكون المؤتمر العام من مائتين وواحد وخمسين (251) عضوا علي أن يكون النصاب القانوني 40% من عضوية المؤتمر

3.    يتم اختيار أعضاء المؤتمر العام بواسطة عضوية الحركة عبر  المؤتمرات القاعدية في كل قطاعات الحركة (قطاع الداخل والوسط، الغربي، الشرقي، الخارج، الطلاب)

4.    تمثل المرأة في عضوية المؤتمر العام بنسبة معتبرة

5.    يتم إنتخاب عضوية المؤتمر علي النحو الموضح في ( 2/3/4) عبر كلية إنتخابية لكل قطاع حسب الثقل العددي لعضوية الحركة فيه.  

6.    يجب مراعاة قومية الحركة وتمثيل الأقاليم بعدالة في المؤتمر العام بقدر الامكان

 

3.  إختصاصات المؤتمر العام :

أ.  رسم السياسات العليا والموجهات الكلية للحركة

ب. إنتخاب المجلس التشريعي للحركة (مؤقتا)

ت. إنتخاب رئيس الحركة بالأغلبية البسيطة.

ث. إجازة تقارير وخطط المجلس التشريعي

ج. مراقبة ومحاسبة أداء المجلس التشريعي ورئيس الحركة

ح. المناقشة والفصل في القضايا والمسائل العاجلة التي ترفع اليه من المجلس التشريعي ورئيس الحركة.

 

  4.   دورة إنعقادالمؤتمر العام:

أ.   ينعقد المؤتمر كل عامين بشكل دوري بدعوة من رئيس المجلس التشريعي أو من رئيس الحركة من ثلثي الأعضاء بشكل دوري أو طارئ.

ت.   يتم تجديد إنتخاب عضوية وأجهزة المؤتمر لدي إنعقاد الدورة العادية كل عامين

ج.   يعتمد المؤتمر مبدأ الأنتحاب الحر المباشر في تكوين أجهزته ومداولاته أثناء دورات إنعقاد العادية والطارئة . ويعتمد الأغلبية البسيطة في حالة التصويت لأتخاذ القرارات .

 

5 . أجهزة المؤتمر العام :

أ. رئيس المؤتمر العام ويتم إنتخابه من بين أعضائه

ب. نائب رئيس المؤتمر ويتم إنتخابه من بين أعضائه

ج. مقرر ويتم إنتخابه من بين أعضائه

ت. يتولي رئيس المؤتمر العام بمساعدة مقرره، إدارة جلسات المؤتمر

ث. يمكن أن ينقسم المؤتمر الي هيئة لجان حسب الحال ، لحسن أداء مهامه وسهولة أتمام مناقشاته .

 

 

ثانيا : المجلس التشريعي :

 

1. وهو يمثل المستوي الثاني في أجهزة الحركة لتطبيق وترسيخ مبدأ الشوري والديمقراطية   .

2.يتكون المجلس التشريعي من خمسين (50) عضوا

3. يتم اختيار أعضاء المجلس التشريعي في دورته الأولي بواسطة المؤتمر العام ثم يتم اختيارهم مباشرة بواسطة قواعد الحركة في دوراته اللاحقة

4- يمكن لرئيس الحركة وأمناء الأمانات التنفيذية ومستشارو الرئيس حضور جلسات المجلس التشريعي كمراقبين فقط

5- يلتزم المجلس التشريعي في تكوينه بقومية الحركة وعدالة تمثيل أقاليم السودان بقدر الامكان

 

إختصاصات المجلس التشريعي :

أ‌.         رسم وإجازة السياسات الكلية الموجهة لعمل الحركة والخطط العامة اللازمة لذلك

ب‌.      مناقشة واقرار تقارير الأداء التنفيدي.

ت‌.       اجازة الميزانية العامة للحركة

ث‌.      متابعة ومراقبة أداء الأمانة التنفيذية

ج‌.       اجازة اللوائح المنظمة لعمل الحركة ولوائح المجلس التشريعي

ح‌.       انتخاب رئيس المجلس التشريعي ونائبه ومقرر المجلس

خ‌.       اجازة أمناء الأمانات التنفيذية والذين يتقدم بترشيحهم رئيس الحركة

د‌.        متابعة و تنفيذ توصيات المؤتمر العام.

 

أجل المجلس التشريعي ودورة انعقاده :

أ‌.         تنعقد إجتماعات المجلس التشريعي كل عام بشكل دوري اوبشكل طارئ ،من تلقاء نفسها، أو بدعوة من رئيس الحركة

ب‌.      أجل المجلس التشريعي عامان.

 

أجهزة المجلس التشريعي:

أ‌.         رئيس المجلس التشريعي ويتم إنتخابة إنتحابا حرا مباشرا من بين أعضائه.

ب‌.      نائب رئيس المجلس التشريعي ويتم إنتخابه إنتخابا حرا مباشرا من بين أعضائه

ت‌.       مقرر المجلس التشريعي ويتم إختياره بانتخاب حر مباشر من بين أعضائه.

ث‌.      يتولي رئيس المجلس، بمساعدة المقرر، إدارة جلسات المجلس التشريعي.

ج‌.        يجوز للمجلس التشريعي تكوين لجان متخصصة ، لضمان تجويد القضايا والشئون التي يبحثها  .

ح‌.       يضع لائحه داخلية لكيفية إدارة مهام المجلس التشريعي.

 

طريقة أداء مهام المجلس التشريعي:

أ‌.         يعتمد المجلس التشريعي شكل الإدارة المباشرة لمناقشة الشئون والقضايا في هيئة العضوية الكاملة ويعتمد الأغلبية البسيطة في حالة التصويت .

ب‌.      في حالة تعذر اجتماع المجلس التشريعي لأسباب خارجة عن إرادة الحركة، يعتمد المجلس – إستثنائيا شكل القطاعات لإدارة القضايا والشئون وسائر الإختصاصات .

ت‌.      تتكون القطاعات المذكورة في (ب) من الأتي :

 

1.    قطاع العاصمة القومية

2.    قطاع اقليم كردفان

3.    قطاع اقليم دارفور

4.    قطاع الاقليم الأوسط

5.    قطاع الاقليم الجنوبي

6.    قطاع الاقليم الشمالي

7.    أمانة قطاع الاقليم الشرقي

د. ترفع القطاعات أراءها  وقراراتها الي رئيس ومقرر المجلس التشريعي ويعتبرمجموع غالبية أراء وقرارات القطاعات أراء وقرارات للمجلس التشريعي .

 

 ثالثا : رئاسة الحركة :

تتكون رئاسة الحركة من:-

 

  أ-    رئيس الحركة

 ب-   نواب رئيس الحركة

·        نائب رئيس الحركة قطاع العاصمة القومية

·         نائب رئيس الحركة قطاع اقليم كردفان

·        نائب رئيس الحركة قطاع اقليم دارفور

·        نائب رئيس الحركة قطاع الاقليم الأوسط

·        نائب رئيس الحركة قطاع الاقليم الجنوبي

·        نائب رئيس الحركة قطاع الاقليم الشمالي

·        نائب رئيس الحركة قطاع الاقليم الشرقي

 

ت-   مستشاري رئيس الحركة

      - مستشار الشئون المالية والاقتصادية

      - مستشار الشئون السياسية والعلاقات الدولية

      - مستشار الشئون العسكرية

      - مستشار الشئون الأمنية

      - مستشار الشئون القانونية والعدلية والاعلام

 ث-   أمين شئون رئاسة الحركة

 

انتخاب واقالة رئيس الحركة:-

أ‌-     ينتخب رئيس الحركة بواسطة مؤتمر الحركة العام في اجتماع قانوني

ب‌- تكون دورة الرئاسة أربع سنوات قابلة للتجديد لمرة واحدة فقط وهذه الفقرة غير فابلة للتعديل

ت‌- يخلو مقعد رئيس الحركة في الحالات الآتية:

1- إنقضاء أجل الرئاسة 2- الاستقالة 3- الوفاة 4- العزل أو الاقالة

ث‌- يقال رئيس الحركة من منصبه قبل انقضاء أجله القانوني بواسطة ثلثي أعضاء المجلس التشريعي في الحالات الآتية:-

1-  ارتكاب جريمة الخيانة العظمي ضد الحركة

2-  الادانة في جريمة تمس الشرف

3-  العجز عن أداء مهامه

ج‌-  في حالة خلو منصب رئاسة الحركة يتولي رئيس المجلس التشريعي رئاسة الحركة مؤقتا لحين انتخاب رئيس جديدا في مدة لا تتجاوز تسعين يوما (90)

 

مسئوليات رئيس الحرك

أ‌-     يعتبر أعلي سلطة تنفيذية للحركة

ب‌-رئيس الحركة هو القائد الأعلي لقوات الحركة

ت‌- يعين نواب الرئيس وأمناء الأمانات التنفيذية والقائد العام لقوات الحركة وقادة أركانها ويعفيهم يقدمهم للمجلس التشريعي للاجازة.

ث‌- اعداد السياسة العامة والخطط اللازمة لعمل الحركة وعرضها علي المجلس التشريعي

ج‌-  المتابعة والاشراف علي تنفيذ السياسات والخطط والبرامج المجازة

ح‌-  اعداد الميزانيات العامة للحركة وعرضها علي المجلس التشريعي

خ‌-  الاشراف علي عمل الأمانات التنفيذية المختلفة والتنسيق بينها

د‌-    اعداد تقارير اداء دورية أو طارئة للمجلس التشريعي والمؤتمر العام وعرض المشاكل التي تواجه الحركة عليهما

ذ‌-    تمثيل الحركة والتحدث باسمها لدي الجهات الاخري

ر‌-    مسئول أمام مؤتمر الحركة العام والمجلس التشريعي من أداء الجهاز التنفيذي للحركة وقواتها المسلحة

 

رابعا:- مهام واختصاصات الأمانات التنفيذية:-

 

1.   الأمانة السياسية :-

تتكون الأمانة السياسية من أمين وسكرتير الأمانة وثلاث عشرة عضوا يتم اختيارهم بتنسيق بين أمين الأمانة السياسية ورئيس الحركة وتتم اجازتهم بواسطة القيادة التنفيذية مجتمعا

وتتولي المهام التالية:

أ‌-     التخطيط السياسي

ب‌-ادارة الشأن السياسي للحركة

ت‌- المتابعة والاشراف علي ملف مفاوضات السلام وقضايا السلام الاخري بالتنسيق مع أمانة العلاقات الخارجية وأمانة الشئون الانسانيةواعادة التعمير

ث‌- العلاقات السياسية مع كافة الأحزاب والفصائل والحركات السودانية

ج‌-  ادارة المفاوضات والحوار والتعبئة السياسية

ح‌-  الاضطلاع بأمر الشوري والرأي في قضايا الحركة السياسية

خ‌-  وضع الرؤية الكلية ( استراتيجية ) لمعالجة مشكلات البلاد الرئيسية والسياسية.

د‌-    الاشراف الفني علي مسئولي المكاتب السياسية في قطاعات الحركة المختلفة

ذ‌-    تنفيذ ما يجاز من سياسات وخطط في مجال التحرك السياسي في اطار السياسة الكلية للحركة

ر‌-   اعداد تقارير دورية عن أداء الأمانة السياسية

ز‌-   أ مهام أخري يوجه بها رئيس الحركة أو من يقوم مقامه

 

2.   أمانة العلاقات الخارجية :-

تختص بالاتي :

أ‌-     بناء العلاقات الثنائية مع  الدول والمنظمات والهيئات المحلية والاقليمية والدولية.

ب‌-تطوير العلاقات الخارجية للحركة بما يحقق  أهدافها المرسومة.

ت‌-   تمثيل الحركة في المنابر والمناسبات والمؤتمرات وغيرها .

 

3.   هيئة قيادة قوات الحركة

وتتكون من :-

أ‌-     القائد العام

ب‌- نائب القائد العام

ت‌- ركن عمليات

ث‌- ركن الامداد والإدارة

ج‌-  ركن استخبارات

ح‌-  ركن النقل والحركة

خ‌-  ركن توجيه والارشاد

وتتولي المسئوليات الآتية:-

- بناء جيش قومي قوي قادر علي تحقيق أهداف الحركة

- القيام بالمسئوليات العسكرية من عمليات واستخبارات وامداد وتدريب وادارة وبناء

المهام الدفاعية

- وضع استراتيجية عسكرية وتطوير مفهوم القوات المسلحة بما يتجاوز سلبيات الممارسة فى السودان

- تتم اجازة الهيكل التفصيلى لقوات الحركة بلائحة داخلية

 

4.   أمانة العمل الداخلي :-

يتلخص مهام هذة الدائرة في الاتي :

أ‌-     البناء التنظيمي الداخلي بحيث يغطي كل التراب السوداني .

ب‌-تحقيق قومية الحركة بناء وتطبيقا وتطويرا .

ت‌-التعبئة العامة الداخلية .

ث‌-قيادة العمل الداخلي بالتوافق مع الدوائر الأخري بما يحقق أهداف الحركة.

ج‌-  تتم اجازة لائحة العمل الداخلي علي ان تشمل كل من :

1.    البناء التنظيمي في الولايات

2.    العاصمة القومية

3.    الطلاب

4.    المرأة

5.    النقابات والخدمة المدنية

6.    الادارة والتنظيم

ح‌-  يتم التنسيق مع دائرة العلاقات التنظيمية فيما يتصل بشئون عضوية الحركة

 

 

7.   أمانة القطاع الغربي

-       هي الذراع الاداري والسياسي والتنظيمي للحركة في الاراضي المحررة ومعسكرات اللاجئين والنازحين في القطاع الغربي

-       البناء التنظيمي للحركة في كل القطاع الغربي

-       إدارة الشئون المالية للحركة في القطاع وابتكار مضادر تمويل مشروعة

-       تأمين وحماية الحركة من الأنشطة المعادية والمضادة ومنع الاختراق بكل أنواعها

-       قيادة تعبئة سياسية وحشد طاقات الجماهير بشكل مستمرلضالح الثورة التي تقودها الحركة

-       حسن ادارة علاقة الحركة بالقبائل من خلال مكتب متخصص لادارة شئون القبائل والكيانات السياسية

-       تنسيق علاقة الحركة مع الدول ذات الجوار المباشر مع القطاع

-       ادارة التنسيق مع الحركات الأخري التي تعمل في نفس المجال

-       رعاية الجري والمعوقين من عضوية الحركة

-       يعتبر أمين القطاع هو أعلي سلطة تنظيمية في القطاع المعني

-       تعمل الأمانة وفق لائحة تنظيمية مجازة

8.   أمانة القطاع الشرقي

- هي الذراع الاداري والسياسي والتنظيمي والغسكري للحركة في الاراضي المحررة ومعسكرات اللاجئين والنازحين في القطاع الشرقي

   - البناء التنظيمي للحركة في كل القطاع الشرقي

   - إدارة الشئون المالية للحركة في القطاع وابتكار مصادر تمويل مشروعة

   - تأمين وحماية الحركة من الأنشطة المعادية والمضادة ومنع الاختراق بكل أنواعها

   - قيادة تعبئة سياسية وحشد طاقات الجماهير بشكل مستمرلضالح الثورة التي تقودها الحركة

   - حسن ادارة علاقة الحركة بالقبائل

   - تنسيق علاقة الحركة مع الدول ذات الجوار المباشر مع القطاع

   - ادارة التنسيق مع الحركات الأخري التي تعمل في نفس المجال

   - رعاية الجرحي والمعوقين من عضوية الحركة

   - يعتبر أمين القطاع هو أعلي سلطة تنظيمية في القطاع المعني

تعمل الأمانة وفق لائحة تنظيمية مجازة

9.   أمانة المكاتب الخارجية

-       تكوين مكاتب الحركة في كل الدول التي بها جاليات سودانية

-       زيادة عضوية الحركة في دول المهجر ومضاعفتها

-       تقديم الحركة الي دول المهجر وخلق علاقات جيدة معها بالتنسيق مع أمين الاتصالات الخارجية

-       قيادة تعبئة الرأي العام الدولي في هذه الدول بالتنسيق مع الأمانات ذات الصلة لصالح قضايا الحركة الاستراتيجية

-       حمع مساهمات عضوية الحركة المالية شهريا بالتنسيق مع أمين الشئون الاقتصادية والمالية ادارة وتنظيم الغضوية

-        

10.   أمانة الشئون المالية والاقتصادية :-

   وتضم الاتي :

أ‌-     التخطيط الاقتصادي والرؤية الاقتصادية للقضايا ذات الشاْن .

ب‌-وضع البرنامج الاقتصادي  البديل ( استراتيجية اقتصادية ) للبلاد.

ت‌- الاشراف علي جميع اموال الحركة تحصيلا وحفظا وانفاقا واستثمارا وذلك وفق المجاز من خطط وحسب توجيهات رئيس الحركة

ث‌- التوصية لرئيس الحركة بمقترح المتطلبات المالية اللازمة لعمل الحركة والميزانيات اللازمة والمصاحبة لذلك

ج‌-  الاشراف علي وادارة جميع حسابات الحركة وحفظ المستندات الخاصة بها بصورة منتظمة واعداد التقارير المالية اللازمة دوريا لرئيس الحركة أو حسب توجيهه بذلك

ح‌-  التوصية بمتطلبات المال اللازم لعمل الحركة: حجمه ومصادره وكيفية تحصيله أو الحصول عليه وكيفية ادارة انفاقه وسد العجز فيه أو استثمار فائضه

خ‌-  تطوير موارد الحركة وايجاد البدائل الاستثمارية بما يمكنها من تحقيق الغايات.

د‌-    اعداد الموازنة العامة

ذ‌-    تعمل أمانة الشئون المالية والاقتصادية وفق لائحة مالية مجازة بواسطة الأمانة التنفيذية والمجلس التشريعي.

ر‌-   وضع ضوابط الصرف المالي والترشيد

11.أمانة التخطيط الاستراتيجي والتدريب .

تتكون أمانة التخطيط والشئون الاستراتيجية من أمين الأمانة ومناديبه في الأقاليم والمواقع الجغرافية المختلفة والدوائر النوعية الأخري. ويتلخص عمل الأمانة في الآتي:-

- القيام بتوفير كل ما يلزم للقيام بالتخطيط والسياسات الاستراتيجية للحركة

- اجراء الدراسات بالتنسيق مع الأمانات ذات الصلة ورفع التوصيات حول القضايا المختلفة ذات الصلة بعمل الحركة خاصة في علاقاتها مع الجهات الأخري

- القيام بالمسوحات والاحصاءات ومقاييس اتجاهات الرأي العام في الأقاليم والسودان عامة وذلك بهدف تجويد أداء الحركة ومن خلال أماناتها المختلفة

- إنشاء وادارة العلاقات والتنسيق مع الهيئات والأجهزة الشبيهة أو ذات الاهتمام أو العلاقة بقضايا الحركة خاصة أو القضايا السياسية والاقتصادية والاجتماعية في السودان عموما.

- تنظيم العمل الاحصائي وانشاء قاعدة بيانات

- ترقية واستخدام تكنولوجيا المعلومات

- دعم متحذي القرار بالمغلومات والدراسات العلمية

- القيام بمهام التدريب لعضوية الحركة

- وضع خطة استرتيجية للتدريب

- البحث والعمل على توفير الفرص التدريبية فى الداخل والخارج

- تشجيع ودعم العضوية للدراسات المتخصصة التى تحتاجها الحركة

- تقوم الأمانة كذلك بأي مهام أخري يوكلها لها رئيس الحركة أو من يقوم مقامه  

12. أمانة الأعلام والثقافة :-

تتكون أمانة الاعلام من أمين أمانة الاعلام ونائبه ومن يختارهم ممثلين له في ال

وتعني بـ  :

أ‌-      تعميق الفكر السياسي  للحركة من خلال تجديد خطاب الحركة للشعب السوداني قاطبة .

ب‌-ابراز مفاهيم وأدبيات الحركة عبر كافة وسائط الأعلام وتوثيقه .

ت‌-خلق وجود دائم ومستمر" للبرنامج الثقافي " بما يمكن ان يطلق علية  ثورة المفاهيم باصدار المزيد من الاصدارات والعناية بالمؤتمرات والندوات التي تحقق هذا البعد

ث‌-الاهمام باعادة تاريخ السودان

ج‌-  الارتقاء بالطرح السياسي باضفاء البعد الثقافي للقضايا السياسية  والتي هي بالأساس قضايا ثقاقية  تغولت عليها السياسة .

ح‌-  تقوية موقع الحركة بالأنترنت وتوسيعة كما ونوعا .

خ‌-  إنشاء اذاعة وقناة تلفزيونية  للحركة وتوسعة البث الاذاعي والتلفازي  .

د‌-    تطوير العلاقات الثقافية مع مؤسسات علمية وثقافية وخلق فرص تدريبية من بعثات أو منحات تعليمية لطلاب الحركة .

ذ‌-    وضع الأسترتيجية الأعلامية والثقافية  ( ثورة الثقافة ).

ر‌-   الادارة الفنية لمكاتب الاعلام داحل القطاعات والاهتمام الاعلام الميداني

ز‌-   حماية الثقافة والاهتمام بالتراث ومنع طمس الثقافات والاثار والتراث.

12. أمانة الشئون العدلية وحقوق الأنسان والاعمار :-

وتعني بالأتيـــــــــي :

أ‌-      القيام بمتابعة القضايا الأنسانية  للنازحين واللاجئين علاوة علي التعاون مع كافة المنظمات الأنسانيه في هذا الشاْن لاعلدة النعمير .

ب‌-   القيام بمهام الاستشارة القانونية للحركة فيما يتعلق بالعلاقات  والاتفاقيات وسائر شئون الحركة القانونية .

ت‌-تولي قضايا حقوق الانسان، ومواصلة ادارة الصراع مع النظام حول انتهاكات حقوق الانسان حتي تتم محاكمة كل الجناة

ث‌-وضع رؤية واستراتيجية لتحقيق وتأسيس مبدأ سيادة القانون في السودان واصلاح المؤسسات القانونية.

ج‌-  انشاء منظمة حقوق الانسان للحركة .

ح‌-  انشاء منظمة انسانية انمائية للحركة

خ‌-  حصر خسائر الحرب المادية والتغويضات

د‌-    اعداد الدراسات و الخطط لمعالجة اثار الحرب اواغادة تعمير المناطق المتأثرة الحرب.

13. أمانة المرأة والطفل

الارتقاء بالشان الاجتماعى للمراة بالبلاد

حماية مؤسسة الاسرة

تاسيس وقيادة قطاع المراة بالحركة

تاسيس علاقات قوية مع منظمات المراة على المستوى المحلى والاقليمى والعالمى

المشاركة والمساهمة فى نشاطات المراة على المستوى المحلى والولائى والاقليمى والقومى

محاربة العادات الضارة

قيادة حملة حقوق المراة والطفل على كل المستويات

الاضطلاع بالشئون الاجتماعية والعناية الفائقة بالامومة والطفولة

رفع المعوقات امام المراة لضمان مشاركتها العادلة فى اعمال الحركة وفى المجتمع

كفالة حقوق المراة القانونية والدستورية حسب المعاهدات الدولية وتضمينها فى اى تسوية سياسة لقضايا البلاد

·        تاكيدا لما نصت عليه المعاهدات الدولية عن حقوق الطفل لحماية الاطفال من التجنيد العسكري وصيانة حقوقه في التعليم , الصحة, والحياة وتنمية المهارات

       14. أمانة شئون الطلاب والشباب :-

أ‌-     بناء تنظيم طلابي وشبابي فاعل في الداخل والخارج .

ب‌- ادارة كافة أنشطة الطلاب والشباب

ت‌-تحقيق تعئبة مستمرة في قطاعي الطلاب والشباب لدعم نضالات الحركة

ث‌-   تطوير وسائل وخطاب  الحركة الطلابية والشبابية لتحقيق أفاق التغير المنشود .

الاهتمام بمشاكل الشباب من زواج وتثقيف وترفيه وعمل وتدريب

الاهتمام بمشاكل الطلاب من سكن واعاشة وترحيل ودعم

تاسيس علاقات قوية مع منظمات الشباب والطلاب على المستوى المحلى والاقليمى والعالمى

المشاركة والمساهمة فى نشاطات الشباب والطلاب على المستوى المحلى والولائى والاقليمى والقومى

تاسيس وقيادة قطاع الشباب والطلاب بالحركة

تنظيم وعمل الرامج للاستفادة من طاقة الشباب والطلاب وذلك بعمل المعسكرات والاعمال الصيفية وزيارة اجزاء القطر المختلفة والدول الاخرى ليعلم الشباب والطلاب حجم العمل والتحدى والمستقبل الذى ينتظرهم

تشجيع الرياضة والمنافسة والفنون ودعم مؤسساتها

 

15- أمانة الشئون الاحتماعية

التخطيط للارتقاء بالشان الاجتماعى بالبلاد

الاضطلاع بالشئون الاجتماعية لعضوية الحركة

مسئول مسئولية مباشرة عن حسن تماسك عضوية الحركة

العمل على حل مشاكل أعضاء الحركة الاجتماعية

الاهتمام باسر الشهداء والمفقودين والماسورين والمسجونين من الحركة

تكوين جمعيات طوعية واجتماعية والاشراف عليها.

 

رعاية بقضايا الايتام والارامل والمعوقين والمشردين والمسنين والعمل على حل مشاكلهم

الاهتمام باسر الشهداء والمفقودين والماسورين والمسجونين  والجرحي

 

الاهتمام بزرع الروح الوطنية والتضحية والقيم الحميدة للمواطن

16 أمانة الأمن والمخابرات

- القيام بمهام تامين الحركة عبر خطة امنية متكاملة

- توفير المعلومات الصحيحة وفى الوقت الماسب عبر جهاز مخابراتى يستند الى العلمية

- رفع الوعى والكفاءة الامنية لكافة اجهزة الحركة

- التنسق مع جهاز الاستخبارات العسكرية للحركة

- وضع استراتيجية الامن القومى وتطوير مفهوم الامن بما يتجاوز سلبيات الممارسة فى السودان

- تتم اجاز خطة عمل الأمانة بلائحة داخلية

 

17 أمين شئون رئاسة الحركة :-    

ويتولي:

أ‌-     الشئون الادارية الخاصة برئاسة الحركة وضبط المكاتبات الصادرة والواردة الي رئاسة الحركة

ب‌-انزال التكاليف والقرارت ومتابعتها والتنسيق بين كافة الأمانات

ت‌-تنظيم الاجتماعات الدورية والطارئة وانزال مقرراتها ومتابعة تنفيذها

ث‌- متابعة تنفيذ قرارات وموجهات رئيس الحركة

ج‌-  الحفاظ علي الوثائق والمستندات و المعلومات والملفات الخاصة برئاسة الحركة

ح‌-  القيايم بأي تكاليف أخري صادرة عن رئاسة الحركة .

خ‌-  ويعمل مقررا لرئاسة انثاء انعقاد اجتماع رئاسة الحركة